Allround HR medewerker

Papendrecht | 32 - 40 uur

Een toffe baan waarin jij je HR en recruitment skills verder kunt ontwikkelen. Een goed salaris én aanvullende arbeidsvoorwaarden, waaronder 27,5 vrije dagen en mogelijkheden tot het volgen van opleidingen. Het HR-team bestaat uit 7 personen. Dat is in een notendop wat je te wachten staat als je start als Allround HR medewerker bij Schenk. Spreekt dit je aan en ben je op korte termijn beschikbaar? Solliciteer dan direct!

Solliciteer nu!

Wat houdt deze baan in?

Wat houdt deze baan in?

Als Allround HR medewerker ben je samen met onze twee andere recruiters verantwoordelijk voor de werving van nieuwe collega's voor het team in Nederland, een team dat bestaat uit meer dan 1000 medewerkers. Binnen deze rol voer je de volgende taken uit:

  • Voeren van functieprofielgesprekken met onze interne hiring managers;
  • Schrijven van aansprekende vacatureteksten;
  • Inzetten van de juiste wervingskanalen om onze doelgroepen te bereiken;
  • In behandeling nemen van sollicitaties en voeren van sollicitatiegesprekken;
  • Benaderen van werkzoekenden via vacaturewebsites en sociale media;
  • HR-gerelateerde administratieve werkzaamheden;
  • Meedenken in het optimaliseren van diverse HR-thema’s.

 Je bent het grootste deel van de dag bezig met het werven, selecteren en benaderen van werkzoekenden. Van planner tot tankwagenchauffeur en van technicus voor onze werkplaats tot administratief medewerker. Het is dan ook belangrijk dat je communicatief sterk bent en op verschillende niveaus kunt communiceren.

 Je werkt van maandag tot en met vrijdag, 08:30 tot 17:00 uur. Het is mogelijk om, in overleg, na de gedegen onboarding bij Schenk, één dag per week (bij FT dienstverband) vanuit huis te werken.

In het kort

Jouw profiel

  • Aantoonbaar sterk in communicatie en het leggen en onderhouden van contacten.
  • Je hebt gewerkt als allround HR medewerker, Recruiter, Recruitment Specialist Accountmanager;
  • MBO+ werk- en denkniveau;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal en bij voorkeur ook de Engelse taal;
  • Je herkent jezelf in de woorden communicatief sterk, representatief, extravert en praktisch.

Wat biedt Schenk?

Werken bij Schenk betekent werken binnen een platte organisatiestructuur, waarbij iedereen zich verantwoordelijk voelt voor het succes van de organisatie. Goede ideeën helpen de organisatie vooruit en worden niet alleen gewaardeerd maar waar mogelijk tot uitvoering gebracht.

  • Een goed salaris en eindejaarsuitkering;
  • 24 vakantiedagen en 3,5 ATV-dagen;
  • Diverse doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Een belangrijke en uitdagende rol in een succesvol en groeiend transportbedrijf

 

STEL DIRECT
EEN VRAAG

Meer weten over deze functie?

JOUW
SOLLICITATIE
PROCEDURE

procedure